L’impact du coworking…

sur le bien-être des salariés !

Asseyez-vous. Il était une fois 14 acteurs du co-working qui se sont mis ensemble pour dire du mal… ah non ! …dire du bien du coworking.

Une étude, suivie d’une conférence qui sera donnée le 13 décembre au SIMI (salon spécialisé dans l’immobilier) dont la conclusion est : le bien-être au travail c’est important (je ne dévoile rien de secret. Bonjour les évidences…) et les coworkings valorisent les travailleurs – ce qui est heureux vu que leur métier est de proposer des environnements de travail agréables.

Les coworkings et les bureaux flexibles ont transformé la façon dont nous percevons et vivons le travail. Ces espaces, souvent caractérisés par leur ambiance collaborative et stimulante, ont créé un écosystème où l’innovation, la créativité et le réseautage prospèrent. 
Cependant, derrière l’esthétique branchée et les installations modernes, se trouve un élément clé qui définit la qualité de ces espaces : le bien-être de ceux qui les fréquentent. 
Le bien-être au travail ne se limite pas à des programmes de santé et de fitness. 

https://www.salonsimi.com/2023/10/31/limpact-du-coworking-sur-le-bien-etre-des-utilisateurs-et-ses-effets-economiques/

Bref, si vous voulez écouter des professionnels du coworking vous dire que le coworking c’est génial, courrez à la conférence le 13 décembre !

Mon avis ? Il aurait été intéressant d’aller un peu plus loin et d’analyser les liens des coworkers avec leur employeur, leur avis sur la différence d’environnement entre l’entreprise classique et le coworking, ce qui est positif, ou ce qui l’est moins, et d’avoir des retours d’expérience de personnes avec des postures diverses : indépendants, salariés, créateurs d’entreprise… peut-être l’année prochaine ?

Certains adorent, d’autres détestent… aujourd’hui le télétravail fait partie de la vie professionnelle (et personelle) de beaucoup. Comment ne pas tout mélanger ? Où comment la vie privée, comment gérer son temps, sa famille, les urgences, la présence au domicile pendant les heures de travail ?

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